Pdf lesen Erfolgreich Altern im Beruf: Handlungsempfehlungen für die erfolgreiche Personalpolitik

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Der demographische Wandel und seine Auswirkungen auf die ~ Merkmale einer erfolgreichen Personalpolitik 4.3. Das Problem alternder Belegschaften aus Sicht der Unternehmen 4.4. Potenziale älterer Arbeitnehmer 4.5. Handlungsempfehlungen für die zukünftige betriebliche Perso- 31 nalpolitik. 5. Ergebnisse der empirischen Erhebung 5.1. Aufbau und Ziel der Untersuchung 5.2. Durchführung der empirischen Erhebung 5.3. Auswertung und Analyse der .

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